Oops! It appears that you have disabled your Javascript. In order for you to see this page as it is meant to appear, we ask that you please re-enable your Javascript!
?
Новини змін в законодавстві

Щодо оподаткування доходів фізичних осіб військовим збором

01.10.2014

Державна фіскальна служба України в листі від 08.09.2014 р. N 3095/6/99-99-17-03-03-15 у відповідь на запит Комітету Верховної Ради України з питань податкової та митної політики роз’яснила наступні моменти сплати військового збору:

Державна фіскальна служба України в листі від 08.09.2014 р. N 3095/6/99-99-17-03-03-15 у відповідь на запит Комітету Верховної Ради України з питань податкової та митної політики роз’яснила наступні моменти сплати військового збору:

  • об’єктом оподаткування військовим збором розуміється дохід, який нараховується (виплачується, надається) платнику податку у зв’язку з відносинами трудового найму відповідно до умов трудового та цивільно-правових договорів та належить до фонду оплати праці;

  • нарахування середнього заробітку на час виконання державних або громадських обов’язків, зокрема працівнику, який проходить військову службу за призовом під час мобілізації, на особливий період, є гарантійною виплатою, входить до складу додаткової заробітної плати та є об’єктом оподаткування військовим збором на загальних підставах;

  • додаткові блага, що виплачуються (надаються) платнику податку податковим агентом, не є об’єктом оподаткування військовим збором.

  • Варто зауважити, що подібні роз’яснення податківців є досить оптимістичними. Хоча, на нашу думку, прямі норми Податкового кодексу України не дають можливості зробити такі однозначні висновки. В листі податківці в більшій мірі обґрунтовують те, що в самому кодексі не зазначено. Але маємо, що маємо – позитивний для платників висновок.

    Ще варто наголосити, що спеціалісти ДФС нарешті розгледіли в пп. 1.2 п. 161 підрозділу 10 р. ХХ ПКУ, яким визначено об’єкт оподаткування, що під нього можна притягнути не тільки зарплату, а й інші виплати й винагороди, які нараховуються (виплачуються, надаються) платнику у зв’язку з трудовими відносинами. На цій підставі вони дійшли висновку, що сума добових витрат, яка перевищує встановлені пп. 140.1.7 ПКУ розміри, є об’єктом оподаткування військовим збором, і розмістили це роз’яснення в підкатегорії 132.02 ЗІР.

    На наш погляд, такий підхід не узгоджується із роз’ясненням ДФС, наданим листом від 08.09.2014 р. № 3095/6/99-99-17-03-03-15, де прописано, що додаткове благо не є об’єктом оподаткування військовим збором. Адже самі спеціалісти ДФС понаднормові добові називають у ЗІР через раз то надміру витраченими коштами, то додатковим благом. Тобто все йде до того, що для визначення об’єкта оподаткування під час виплат працівникам проводитимуть аналогію з ПДФО.

    На жаль, якщо така позиція була озвучена, то є побоювання що вона може залишитись, адже головна мета введення військового збору – зібрати побільше коштів до бюджету. Єдине, що незрозуміло, як спеціалісти ДФС можуть висловлювати такі протилежні точки зору щодо оподаткування військовим збором, не узгоджуючи їх між собою й змінюючи мало не щодня.

    Тому в нинішній ситуації рекомендуємо прямо дотримуватися норм, визначених ПКУ.

    Контакти

    audit@interstandart.com.ua
    (044) 383-31-91; (067) 145-55-22
    01001, м. Київ вул. Велика Житомирська, 12, офіс 34

    партнери

    ми в соцмережах